黄网站在线播放丨一本久久a久久精品亚洲丨精东av在线丨日韩精品在线第一页丨无码国内精品久久人妻蜜桃丨超碰97av在线丨最新在线精品国自产拍福利丨欧美一卡二卡三卡四卡视频区丨饥渴少妇色诱水电工丨国产白丝精品91爽爽久久丨理论片中文字幕丨久久精品国产v日韩v亚洲丨91精品日产一二三区乱码丨未满十八18禁止午夜免费网站丨爱草av丨亚洲激情视频一区丨老女人毛片丨www色丨牛和人交xxxx欧美丨一本色道久久综合精品竹菊丨日本黄色片段丨爱情岛论坛亚洲品质自拍视频丨国产成人无码av一区二区在线观看丨无码中文av有码中文av丨成人国产在线视频

人民網(wǎng)「金臺圓桌」| 彭俊松:企業(yè)數(shù)字化管理能力亟待提高

發(fā)表于:2020/2/18 14:12:00??閱讀量:?[關(guān)閉]



   當(dāng)前,新冠肺炎疫情的防控正處于膠著對壘狀態(tài)。受疫情影響,中國企業(yè)的經(jīng)營狀況備受關(guān)注,部分中小企業(yè)更是面臨著生存壓力。呵護扶持企業(yè)市場主體,是穩(wěn)固國民經(jīng)濟根基的現(xiàn)實要求,更是孕育經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展未來的必然選擇。

  2月11日,人民網(wǎng)經(jīng)濟部打造「金臺圓桌」人民戰(zhàn)疫·企業(yè)對策共商會,邀請官產(chǎn)學(xué)研等相關(guān)人士討論交流,以助力市場向好發(fā)展為目標(biāo),聚焦經(jīng)濟社會領(lǐng)域熱點、焦點、難點,探討前瞻性的發(fā)展路徑和解決方案。來自服務(wù)業(yè)、制造業(yè)、信息技術(shù)服務(wù)業(yè)等企業(yè)代表及專家出席會議,結(jié)合自身的戰(zhàn)「疫」實踐,聚焦新冠肺炎疫情影響下的企業(yè)紓困之策,談心聲,樹信心,謀發(fā)展。

  會議上,人民網(wǎng)黨委書記、董事長、總裁葉蓁蓁發(fā)表致辭,國務(wù)院發(fā)展研究中心市場經(jīng)濟研究所所長王微、新東方董事長俞敏洪等分別講述了對未來經(jīng)濟發(fā)展的分析和自身的戰(zhàn)「疫」歷程。SAP 作為唯一外企代表受邀出席,SAP 中國區(qū)副總裁、首席數(shù)字官彭俊松博士從數(shù)字化的角度分析了本次疫情給企業(yè)帶來的發(fā)展機遇,以及政府和企業(yè)在數(shù)字化和相關(guān)管理機制上暴露的不足和改進建議。

  彭俊松博士在發(fā)言中表示,在目前的形勢下,會推動無接觸和低接觸的工作模式和商業(yè)模式的發(fā)展,以及以人為本的數(shù)字化管理的能力建設(shè),“這對很多企業(yè)來講,很有可能是一個很好的發(fā)展機遇。”彭俊松博士認為,這次疫情對企業(yè)的管理模式帶來了一個重新思考的機會,“企業(yè)之前的情況是商務(wù)人員滿天飛,不見客戶不成單,通過這次疫情也驅(qū)動我們思考,是否可以通過數(shù)字化的手段,讓銷售業(yè)務(wù)變得更加透明、直接和高效,讓業(yè)務(wù)人員不再沉迷于每天見客戶。通過數(shù)字化工具,在疫情發(fā)生時期,了解客戶感受、分析客戶需求,針對性提供一些線上的服務(wù)。”同時,對消費者來講,這次疫情也進行了一次消費的普及,未來電商渠道會更加普遍。

  彭俊松博士發(fā)言要點

  第  1  點

  這次疫情的爆發(fā),從數(shù)字化的角度暴露出了我們在基礎(chǔ)工作上很多薄弱的地方。面對疫情,缺少口罩一類的關(guān)鍵物資的產(chǎn)能儲備數(shù)據(jù);面對經(jīng)濟,多少工廠需要復(fù)工,多少工廠需要產(chǎn)能,供應(yīng)鏈上下游如何實現(xiàn)供需平衡,這些也都沒有數(shù)據(jù)的支撐。缺少了這些數(shù)據(jù),為國家的集中調(diào)配和快速響應(yīng),帶來了很大的困擾?,F(xiàn)在各地政府包括金融機構(gòu),陸續(xù)出臺了很多中小企業(yè)扶持政策。在數(shù)字化基礎(chǔ)欠缺的情況下,缺少數(shù)據(jù)支持,很難做到精準(zhǔn)施行。希望我們的政府能夠從本次的疫情中,深刻認識到數(shù)字化基礎(chǔ)建設(shè)的重要性,把缺的課補起來。

  第  2  點

  這次疫情的爆發(fā),從數(shù)字化的角度直接暴露了我們在應(yīng)急管理上的不足。在國際上,有專門的系統(tǒng)叫做「危機與應(yīng)急管理平臺」,縮寫是 C/EMP(Crisis/Emergency Management Platform),來幫助政府管理大型公共安全危機。目前,國外的企業(yè)也越來越多地開始應(yīng)用這一系統(tǒng),包括電力、交通、醫(yī)療和金融等行業(yè)。C/EMP 可以在企業(yè)組織面臨危機的時候?qū)θ蝿?wù)、資源、通訊、協(xié)同和數(shù)據(jù)進行管理。此外,它還可用于分析危機期間不斷變化的情況,隨時了解狀態(tài),確保采取的程序符合政府應(yīng)急管理標(biāo)準(zhǔn)。毫無疑問,隨著危機的數(shù)量、頻率、范圍、影響和類型的不斷增加,由國家牽頭,加強不同地方、區(qū)域、組織、企業(yè)的 C/EMP 系統(tǒng)協(xié)同,進行相互溝通,對于提高應(yīng)急響應(yīng)和處理水平,是十分有必要的。我們認為應(yīng)該深刻汲取這次的教訓(xùn),一方面立即開展 C/EMP 的建設(shè)工作,同時也要設(shè)計相關(guān)的標(biāo)準(zhǔn),確保不同企業(yè)和組織的 C/EMP 實現(xiàn)對接。

  第  3  點

  從更大的技術(shù)角度,C/EMP 也是危機管理技術(shù)生態(tài)系統(tǒng)的七大子項中的一個。在目前這個階段,對于廣大企業(yè)來說,最相關(guān)的是七大子項中的業(yè)務(wù)連續(xù)性管理。大量的企業(yè)因為員工、交通、場地、供應(yīng)等限制條件,不能及時恢復(fù)到正常的經(jīng)營和生產(chǎn)中來。很多企業(yè)雖然在數(shù)字化上進行了一些投入,但是對于業(yè)務(wù)連續(xù)性管理這個概念卻一直很陌生。業(yè)務(wù)連續(xù)性管理簡稱 BCM(Business Continuity Management),在國外已經(jīng)發(fā)展了20多年。早期的 BCM 僅僅是 IT 裝備,對于關(guān)鍵的 IT 設(shè)備和數(shù)據(jù)中心提供保護。但是,隨著業(yè)務(wù)的變化和新的挑戰(zhàn),如一些企業(yè)提供的24x7服務(wù)承諾、業(yè)務(wù)流程運營全球化、自然災(zāi)害、病毒傳播等,BCM 也擴展到了業(yè)務(wù)領(lǐng)域。這次的疫情,很多企業(yè)都希望通過遠程辦公來減少傳播風(fēng)險,同時也希望接下來業(yè)務(wù)能夠迅速復(fù)原,供應(yīng)商中斷的供應(yīng)也能夠得到恢復(fù),這些都是 BCM 的管理目標(biāo)。

  第  4  點

  通過這次的疫情,將會推動無接觸與低接觸的工作模式和商業(yè)模式的發(fā)展,以及「以人為本」的數(shù)字化管理和數(shù)字化能力的建設(shè),這對于很多企業(yè)來說會是一個很好的發(fā)展機遇。原先商務(wù)人員滿天飛,不見客戶不成單的模式,通過這次的疫情,驅(qū)動大家思考是否通過數(shù)字化的手段使得銷售業(yè)務(wù)更加透明,直接和高效,讓業(yè)務(wù)人員不再沉迷于見客,而專注于價值。對于消費者來說,這次的疫情也相當(dāng)于進行了一次消費習(xí)慣的普及,相信未來電商渠道將更加普及。此外,這次的疫情也給我們傳統(tǒng)的員工管理方式帶來重新思考。如何通過數(shù)字化工具,對于員工在困難時期的個人感受和需求進行實時了解和分析,有針對性地提供一些線上服務(wù),這些都是值得企業(yè)深思的地方。

  第  5  點

  對一些企業(yè)來說,疫情既是「?!挂彩恰笝C」,是檢測企業(yè)數(shù)字化創(chuàng)新能力的試金石。對于一些疫情急需和催生出來的新產(chǎn)品,從需求響應(yīng)到研發(fā)、試制、測試、投產(chǎn)、產(chǎn)能爬坡。對于每一次新的危機,如果企業(yè)能夠迅速有效地通過數(shù)字化創(chuàng)新能力快速作出響應(yīng),將對自身和社會帶來很大幫助。這一次建筑行業(yè)表現(xiàn)出來的協(xié)同設(shè)計、現(xiàn)場管理能力都有目共睹。極端事件下的產(chǎn)品交付一定需要有數(shù)字化手段做保障的,不然火神山也沒辦法在78分鐘內(nèi)整理完17年前的小湯山醫(yī)院的設(shè)計和施工圖紙,24小時完成協(xié)同設(shè)計,60小時敲定施工計劃,6天內(nèi)完成諸多細節(jié)的協(xié)同現(xiàn)場施工,按時投用入場。

  我們堅信,在黨和政府的領(lǐng)導(dǎo)下,我們一定能打贏這場疫情防控阻擊戰(zhàn)。我們也希望受到這次疫情影響的企業(yè)能夠早日恢復(fù)運營。SAP 全體員工對于疫情非常關(guān)注,積極捐款全力支持疫情防控。后續(xù)我們也將鼓勵員工和合作伙伴,利用科技創(chuàng)新能力,幫助更多的企業(yè),提升數(shù)字化應(yīng)急能力和高質(zhì)量發(fā)展的手段。



本文鏈接:人民網(wǎng)「金臺圓桌」| 彭俊松:企業(yè)數(shù)字化管理能力亟待提高
www.久久久久久久久久| 色婷视频| 天堂8а√中文在线官网| 国产精品日韩欧美一区二区三区| 三级毛片免费播放| 亚洲最新偷拍| 夜色资源ye321 在线观看| 国产色99| 国产亚洲精品久久久久久大师| 少妇被粗大的猛烈进出动视频| 亚洲三级黄色片| 后宫一级淫片免费放| 在线无码va中文字幕无码| 人妻熟女少妇一区二区三区| 国产精品视频麻豆| 日本老头xxxx视频| 玩爽少妇人妻系列| 国产精品亚洲a| 欧美一级色| 国内精品久久久久久久久电影网| 久久天天躁夜夜躁狠狠躁2014| 婷婷四房综合激情五月| 狠狠色综合一区二区| 婷婷久久综合九色综合88| 风韵饥渴少妇在线观看| 欧美又大粗又爽又黄大片视频| 亚洲免费三级| 国产成人精品自在线拍| 一级毛片黄色| 国产久爱免费精品视频| 亚洲精品国产欧美| 91操人视频| 欧洲美熟女乱又伦av影片| 91社区在线播放| 国产福利姬精品福利资源网址 | a欧美亚洲日韩在线观看| 国产av一区二区三区人妻| 欧美丰满熟妇性xxxx| 天堂va欧美ⅴa亚洲va| 国产精品s| 日本一区二区三区爆乳| 四色最新网址| 欧美一区二区三区成人| 日韩精品伦理| 久久精品美乳| 99精品欧美一区二区三区视频| 瑜伽美女健身视频集锦| 日韩新无码精品毛片| 国产吴梦梦无套系列| 免费黄色看片网站| 懂色av中文一区二区三区天美 | 伊人久久狼人| 午夜精品国产精品大乳美女| 欧美特黄特色三级视频在线观看| 久久成人小视频| 国产精品va在线观看手机版hd| 国产在线视频导航| 日韩三级不卡| 亚洲中文字幕乱码av波多ji| 日本成人一区二区| 午夜在线视频免费观看| 日韩av一二三| 久久免费视频2| 免费全部高h视频无码软件| 亚洲国产精品成人综合久久久久久久 | 一区二区三区精品| 亚洲精品午夜精品| 亚洲男女在线| 少妇性饥渴无码a区免费| wwwzzz成人啪啪| youjizzcom在线播放| 精品久久久无码人妻字幂| 一本加勒比hezyo国产| 日韩av综合网| 无码av不卡一区二区三区| 777中文字幕| 侵犯亲女在线播放视频| 蜜桃aaa| 久草福利| av一区二| 亚洲综合无码明星蕉在线视频| 亚欧洲精品视频| 精品视频在线看| 九九九九九九九伊人| 国产成人精品白浆久久69| 草久久久久久| 久久国产剧情| 亚洲国产精品无码久久青草| 五月婷婷狠狠爱| 日韩毛片无码永久免费看| 亚洲一区精品视频在线观看| 蜜桃精品视频在线观看| 亚洲私拍| 免费看撕开奶罩揉吮奶头视频| 一级国产黄色片| 成人网站av亚洲国产| 中文字幕乱码免费视频| 国产一区二区伦理| 欧美综合在线激情专区| 日日夜操| 华人永久免费视频| 免费国产精品视频| 国产成人精品高清在线电影| 国产女主播av在线| 精品亚洲成a人7777在线观看| 草草影院精品一区二区三区| 日本乱子人伦在线视频| 久久久久网| 波多野av一区二区无码| 做爰xxxⅹ高潮69网站| 六月婷婷色| 欧美xxxxhd| 99国产在线精品视频| 高清av网| 图片小说视频一区二区| 欧美美女在线观看| youjizz亚洲| 亚洲国产精品无码专区成人| 性xxx欧美老妇5060.70| 超级黄色毛片| 好吊色在线视频| 亚洲黄色成人网| www.五月天com| 人人爱国产| 欧美丰满熟妇hdxx| 人人爽日日躁夜夜躁尤物| 哪里可以免费看av| 性色视频网站| 久久ク成人精品中文字幕| 亚洲色图国产视频| 久久九九久精品国产免费直播| 四虎影库久免费视频| 日本一区二区高清不卡| 免费av观看| 少妇精品视频一区二区免费看| 黄页网址大全免费观看| 99久久99久久精品免费观看| 毛片在线网站| 在线观看国产丝袜控网站| 国产亚洲综合欧美视频| 欧美精品欧美极品欧美激情| 婷婷综合视频| av在线网址大全| 91精品日产一二三区乱码| 国产大学生毛片| 人摸人人人澡人人超碰手机版| 亚洲youwu永久无码精品| 天天色视频| 久久亚洲精品国产精品| www中文字幕综合码| 日韩专区在线播放| 色婷婷aⅴ| 国产亲子私乱av| 久久国产剧情| 欧美精品久久天天躁| 操比视频网站| 国产欧美第一页| 国产人妻久久精品二区三区| 亚洲精品乱| 欧美肥老太牲交视频| 午夜福利试看120秒体验区| 免费视频在线观看网站| 亚洲v日韩v综合v精品v| 无码人妻精品一区二区三区99不卡| 亚洲人成无码网站久久99热国产| 人妻丰满熟妇ⅴ无码区a片| 少妇扒开腿让我爽了一夜| 国产精品毛片视频| 日本理论视频| 日本精品成人一区二区三区视频 | 日韩精品无码二三区a片| 久久久受| 亚洲自拍中文| 亚洲国产欧美日韩精品一区二区三区 | 欧美丰满熟妇xxxxx| 国产日韩精品视频| 欲色天天网综合久久| 久久精品1| 国产成人亚洲综合无码99| 欧美又大又黄又粗高潮免费| 久久在精品线影院精品国产| 少妇放荡的呻吟干柴烈火免费视频| 午夜性色福利在线视频18观看| 日韩 亚洲 欧美 国产 精品| 中文字幕久精品免费视频| 无码欧美毛片一区二区三| 亚洲性视频| 女人裸露免费视频无遮挡网站| 伊人久久精品无码二区麻豆| 国产美女亚洲精品久久久毛片小说| 国产xxxx做受视频| 午夜视频入口| 美女性感毛片| 美国做爰xxxⅹ性视频| 一边吃奶一边添p好爽高清视频| 深爱激情站| 波多野结衣高清视频| 欧美人伦| 成人快色| 婷婷天堂| 亚洲综合一区无码精品| 成人91在线| 免费又大粗又爽又黄少妇毛片| 国产91麻豆视频| 沈阳45老熟女高潮喷水亮点| 日韩亚洲欧美一区二区| 四虎国产精品永久免费观看视频| 日本中文一区二区三区亚洲| 亚洲阿v天堂无码z2018| 人人妻人人澡人人爽人人精品97| 国产精品4p| 色爱av| 在线视+欧美+亚洲日本| 在线高清免费不卡全码| 色五月色开心色婷婷色丁香| 中文字幕在线播| 男男gv白嫩小受gv在线播放| 精品成人一区二区| 久久综合色一综合色88| 人人妻人人澡人人爽久久av| 国产高清视频一区三区| 国产又黄又硬又湿又黄的| 色综合天天色| 日韩欧美国产三级| 在线观看视频中文字幕| 韩国三级 女的和老头做| 欧美狂野另类xxxxoooo| 91大神在线看| 中文字幕人妻三级中文无码视频| 天天综合在线视频| 美女与动人物aa交性| 亚洲国产黄色片| 色呦呦在线播放| 91网址入口| 国产色精品vr一区二区| 国产欧美一区二区三区免费视频| 国产av无码专区亚洲版综合| 国产在线视频自拍| 国产精品美女高潮视频| 免费三片在线观看网站v888| 国产成人精品2021| 毛片在线视频播放| 内射人妻视频国内| 哪里可以看毛片| 午夜影院操| a视频免费在线观看| 在线天堂视频| 性欧美牲交xxxxx视频欧美| 欧美三級片黃色三級片黃色| 久草蜜桃| 国产大片b站| 国产av在线www污污污十八禁| 三级在线观看| 内射毛片内射国产夫妻| 秋霞av在线露丝片av无码| 一区二区三区毛aaaa片特级| 伊人热热久久原色播放www| 欧美亚洲精品在线观看| 成年人毛片视频| 亚洲成aⅴ人在线视频| 亚洲精品久久久久中文第一暮| 日本少妇乱xxxxx| 国产精品欧美在线| av黄色片| 无码办公室丝袜ol中文字幕 | 特级黄色毛片视频| 国产精品资源在线| 人妻无码一区二区19p| 97在线播放| 乱视频在线| 中文字幕十一区| www亚洲一区| 国产精品美女视频| 熟女乱色一区二区三区| 久久免费视频2| 成人做爰高潮尖叫声免费观看| 99久久中文字幕三级久久日本| 六十熟妇乱子伦视频| 羞羞视频日本| 久久影院中文字幕| 亚洲午夜福利院在线观看| 五月天婷婷影院| 国产对白国语对白| 草草影院第一页| 亚洲精品久久7777777国产| 国产一区二区三区视频播放| 97夜夜澡人人爽人人喊91洗澡| 亚洲一区二区在线免费| 久久免费视频在线 | 国产麻豆成人| 美女裸体十八禁免费网站| 国产全是老熟女太爽了| 91av视频在线播放| 久久精品久久久久久久久久久久久| 亚洲色无码专区在线播放| 中文字幕日韩精品无码内射| 好男人www社区视频在线资源| 春色校园亚洲愉拍自拍| 亚洲国产精品97久久无色| 国产一区日韩二区欧美三区| 性欧美vr高清极品| 日本a级片网站| 啪在线视频| 国产精品卡一卡二卡三| 日日噜夜夜爽精品一区| 黄色大全免费观看| 欧美激情一区二区成人| 中品极品少妇xxx| 717影院理论午夜伦八戒| 亚洲一区二区在线观看视频 | 播五月开心婷婷欧美综合| 97超碰国产在线| 国产av天堂无码一区二区三区| 日本亚洲欧美综合在线| 久久综合亚洲色hezyo社区| 日韩内射激情视频在线播放免费| 久草最新视频| 91美女在线观看| 日本高清va在线播放| 夜夜艹天天干| 九九小视频| 中国少妇毛片| 蜜桃视频无码区在线观看| 欧洲成人午夜精品无码区久久| 亚洲4444| 亚洲视频六区| 国产肉丝袜视频在线观看| 激情宗合网| 丁香婷婷色综合激情五月| 中国女人高潮hd| 亚洲www久久久| 欧美日韩精品亚洲精品| 日本wwwwxxxx泡妞下课| 先锋资源中文字幕| 亚洲精品tv| 美日韩在线| 日本人又黄又爽又色的视频| 自拍偷拍18p| 夫の上司に犯波多野结衣853| 中国内射xxxx6981少妇|